الزمالة المهنية السعودية البريطانية في ريادة الأعمال والتقنية المالية

التعريف بالزمالة

زمالة ريادة الأعمال والتقنية المالية هي برنامج مهني متقدم يهدف إلى إعداد متخصصين قادرين على قيادة المشاريع الريادية وتطوير حلول مالية مبتكرة باستخدام التكنولوجيا الحديثة. وتركز الزمالة على دمج المعرفة الأكاديمية بالتطبيق العملي في مجالات الابتكار المالي والتحول الرقمي وإدارة المشاريع الريادية.

كما تعزز قدرة المتدربين على تصميم نماذج أعمال قائمة على التقنية المالية (FinTech)، مثل الدفع الإلكتروني والبلوك تشين والتحليلات المالية الذكية، وتمثل مسارًا مهنيًا متكاملًا يؤهل المتخصصين لمواكبة التغيرات العالمية في بيئة الأعمال والقطاع المالي.

أهداف الزمالة

• إعداد رواد أعمال قادرين على تطوير مشاريع مبتكرة في قطاع التقنية المالية.
• تنمية مهارات الابتكار المالي باستخدام أدوات رقمية حديثة.
• تعزيز القدرة على تصميم نماذج أعمال قائمة على التكنولوجيا.
• تطبيق تقنيات البلوك تشين والعملات الرقمية في الأعمال.
• تطوير حلول الدفع الإلكتروني والخدمات المصرفية الرقمية.
• دمج قيم الاستدامة والمسؤولية في المشاريع الريادية المالية.

مميزات الزمالة

• دمج المعرفة النظرية بالتطبيق العملي عبر المشاريع التطبيقية ودراسات الحالة.
• تأهيل المتدربين للقيادة الريادية واتخاذ القرارات الاستراتيجية المبنية على الابتكار المالي.
• تنمية ثقافة الابتكار المالي ودعم بناء الحلول القائمة على التكنولوجيا المالية.
• فتح فرص مهنية في البنوك الرقمية وشركات التقنية المالية والاستشارات الريادية.
• دمج مبادئ الاقتصاد الدائري والمسؤولية الاجتماعية في المشاريع المالية.
• التأهيل للاستعداد لشهادات مهنية إضافية مثل CBAP وCMgr وPMP.
• هيئة تدريسية تضم أكاديميين وممارسين ذوي خبرة.
• إعداد كوادر قادرة على العمل في المؤسسات الحكومية والخاصة.
• دعم المسار المهني للمتدربين بعد التخرج.

الشهادات الاحترافية المرتبطة بالزمالة

• محترف أعمال معتمد للشباب في ريادة الأعمال (CYBP).
• استراتيجي الابتكار المعتمد (CInS).

إمكانية الحصول على الشهادات المهنية تخضع لمتطلبات الجهة المانحة لكل شهادة.

الوظائف المستهدفة

• رائد أعمال مالي: تأسيس وإدارة شركات ناشئة في التقنية المالية.
• محلل أعمال مالية: تحليل البيانات المالية وتقديم الحلول المبتكرة.
• مدير مشاريع مالية رقمية: تطوير حلول الدفع والخدمات المصرفية الرقمية.
• أخصائي تقنية مالية (FinTech Specialist): تصميم حلول تقنية مالية.
• مستشار ابتكار مالي: تقديم الاستشارات في التحول الرقمي والابتكار المالي.
• مدير التحول الرقمي في المؤسسات المالية.
• مدير مخاطر مالية: إدارة مخاطر الخدمات المالية الرقمية.
• مدير تطوير أعمال في الشركات الناشئة.
• أخصائي استدامة مالية.

القطاعات المستهدفة

• القطاع المصرفي والمالي.
• قطاع التقنية المالية (FinTech).
• ريادة الأعمال والشركات الناشئة.
• قطاع التحول الرقمي.
• الاستشارات المالية.
• التعليم والتدريب.

شروط القبول

• الحصول على درجة البكالوريوس في أي تخصص جامعي.
• خبرة عملية لا تقل عن سنتين في مجال الإدارة وما يتعلق بها، وتُستخدم للمفاضلة.

المدة الزمنية والخطة الدراسية

تبلغ المدة المعلنة للزمالة سنة واحدة (12 شهرًا)، بإجمالي 180 ساعة تدريبية. ويمكن تنفيذ البرنامج بصورة مكثفة خلال ستة أشهر أو بحد أقصى 12 شهرًا وفق الخطة المعتمدة.

المرحلة الأولى: الدراسة النظرية والتطبيقية

تمتد المرحلة وفق الوصف إلى أربعة أشهر، وتتضمن خمس حقائب تدريبية، مدة كل منها 12 ساعة، إضافة إلى شهادة محترف الأعمال المعتمد للشباب (CYBP) بواقع 20 ساعة وفق الخطة المقدمة.